
加州大学洛杉矶分校福勒博物馆
雪莉和拉尔夫·夏皮罗董事
组织
加州大学洛杉矶分校福勒博物馆
的 福勒博物馆 在 加州大学洛杉矶分校 (加州大学洛杉矶分校)以非洲为重点探索全球艺术和文化, 亚洲, 太平洋, 和美洲土著居民, 过去和现在. 作为加州大学洛杉矶分校艺术与建筑学院(加州大学洛杉矶分校 arts)的一个公共艺术单元, 福勒博物馆增强了对不同民族的理解和欣赏, 文化, 并通过动态的展览展示世界各地的宗教, 出版物, 公共项目采用跨学科的方法, 奖学金, 以及所代表文化的观点. 博物馆的使命包括强烈关注其关注区域的当代艺术作品, 包括复杂的政治问题, 文化, 和社会行动. 福勒博物馆通过创新主题激发人们对文化差异和艺术多样性的好奇心和尊重, 所有类型的艺术流派, 以及实验性的解释方法. 通过把过去和现在的全球艺术结合在一起, 福勒博物馆为洛杉矶和其他地区的不同社区创造了一个空间,让他们看到自己,并聚集在一起.
福勒博物馆作为一个跨学科研究中心有着丰富的历史. 这个博物馆建于1963年, 合并了加州大学洛杉矶分校多元文化的收藏,使它们对大学社区和普通公众开放. 该博物馆于1992年搬迁到现在的位置,并以弗朗西斯·E·福勒家族的名字重新命名为加州大学洛杉矶分校的福勒博物馆. 福勒,小. 福勒博物馆收藏了12件著名的藏品,000平方英尺的存储空间,共有4个画廊,共计20个,000平方英尺的展览空间. 考古收藏设施位于5,300平方英尺的设施.
是全球最知名的艺术宝库之一, 福勒博物馆举办了超过325次展览,出版了148本学术著作. 十字路口, 福勒博物馆的永久收藏画廊, 在四个展厅中轮流展示博物馆收藏的物品和纺织品. 该博物馆的一些展览已经在国内和国际上巡回展出, 尽管COVID-19极大地削弱了这些努力. 展览项目和出版物经常展示雄心勃勃和原创的内容, 创新主题的方法, 基于研究的跨学科学术, 和发明式安装设计. 展览的发展以合作和团队为基础. 主要项目通常包括工作人员策展人和客座策展人/专家, 以及相关的社区代表. 展览和出版物获得了国家艺术基金会的支持, 国家人文基金会, 安迪·沃霍尔基金会, 和帕萨迪纳艺术联盟. 它还获得了美国博物馆馆长协会和大学艺术协会的奖项.
博物馆的艺术和人种学藏品现在超过125件,来自六大洲的000件文物和考古收藏超过1件.500万件展品——提供全面的展览资源, 奖学金, 和教学, 这些都是博物馆使命的核心. 福勒博物馆承认从雕塑到各种各样的艺术形式的重要性, 纺织品, 绘画变得流行起来, 商业, 短暂的, 和表演艺术. 这些都是独特的地方、国家和国际资源. 福勒博物馆的大部分藏品都是通过捐赠获得的, 包括30美元的礼物,亨利·S. 1965年至1967年的惠康信托,1992年的同名福勒系列. 2019年,福勒博物馆收到了一份 安德鲁·W. 梅隆基金会 对博物馆的非洲艺术藏品进行跨学科合作研究, 在亨利·S. 的韦尔科姆收藏馆.
的 集合’s areas of special strength and significance include one of the largest and finest 集合 of African art in the United States and one of the top 20 worldwide; extensive holdings of ceramics, 纺织品, and objects from the ancient Andes; and a world-class 集合 of Indonesian 纺织品. 考古收藏设施中所保存的材料主要是加州大学洛杉矶分校主导的学术研究成果, 以及文化资源管理工作. 这些藏品由两个保护实验室和一个照相馆提供支持. 福勒博物馆多年来一直遵守美国原住民坟墓保护和遣返法案(NAGPRA). 它重视与当地土著社区和顾问建立的关系,目前正与众多国际合作伙伴就遣返和归还工作进行合作.
福勒博物馆大力支持当代国际艺术家的作品, 促进跨文化和跨国的知识和理解. 长期以来,人们对艺术的看法都是去中心化的, 历史, 和文化, 该博物馆一直在支持边缘化人群, 艺术家, 以及世界各地的艺术流派. 该博物馆资助了El Anatsui等艺术家, 何塞Bedia, 尼克洞, Belkis Ayon, 和吉娜萨罗威瓦.
教育和参与活动对博物馆的使命也至关重要,包括betvlctor韦德网站首页于加州大学洛杉矶分校和更广泛的社区的项目. 大学项目包括跨学科的课堂访问和学生领导的表演. 学校项目通过加州大学洛杉矶分校的学生引导和自我引导体验,为K-12学生提供展示全球艺术和文化力量的体验. 教师项目和课程指南为洛杉矶地区和其他地区的所有教育者提供资源,以加强全球艺术和人文教育. 福勒博物馆还发起了一项由礼来基金会资助的倡议,以参与21世纪的活的宗教话题st 世纪博物馆. 该项目与洛杉矶当地社区betvlctor韦德网站首页,讨论和理解宗教仪式和视觉表达,以及如何在博物馆的背景下描绘或讨论它们,并支持新的展览, 公共项目, 和数字计划. 该项目借鉴了博物馆在艺术和宗教交叉方面的研究和工作,以及它在世界各地广泛收藏的宗教崇拜物品.
福勒博物馆目前雇佣了35名全职和兼职工作人员, 9个合同员工, 大约35名学生在博物馆的各个部门, 包括 福勒博物馆商店. 博物馆每年的运营预算大约是5美元.500万年. 福勒博物馆拥有活跃而专注的会员, 他们中的许多人已经在博物馆工作了几十年. 特别值得注意的是两个利益集团, 纺织理事会和当代理事会, 哪些组织在各自的领域赞助特别节目,支持展览和出版物. 福勒博物馆也得到咨询委员会和福勒研究员的支持, 由加州大学洛杉矶分校和当地艺术社区的受人尊敬的个人组成的两个精选团体. 前者是在自愿的基础上betvlctor韦德网站首页的,后者是博物馆的高层捐赠者.
加州大学洛杉矶分校艺术与建筑学院
的 加州大学洛杉矶分校艺术与建筑学院 (加州大学洛杉矶分校艺术)在大学及其betvlctor韦德网站首页的社区的文化和艺术生活中扮演着重要的角色. 它致力于创新教育, 开创性的研究, 动态的公共betvlctor韦德网站首页, 社区参与, 社会正义是由对创造力基本价值的坚定信念和艺术家塑造未来和改变世界的独特能力推动的. 加州大学洛杉矶分校的艺术提供了一个无与伦比的环境,在那里学习,研究和体验艺术.
加州大学洛杉矶分校12所著名职业学校之一, 加州大学洛杉矶分校艺术学院在四个授予学位的系-建筑系中提供领先的课程 & 城市设计, 艺术, 新媒体艺术设计, 和世界艺术文化/舞蹈,以及一门全校范围内的辅修课程, 视觉及表演艺术教育课程(VAPAE). 国际知名的博物馆, 福勒博物馆和哈默博物馆, 以及它开创性的表演艺术项目, 加州大学洛杉矶分校表演艺术中心, 形成一个动态的门户,通过艺术的活力连接公众.
根植于对创造力和学术研究之间深刻相互依存的理解, 加州大学洛杉矶分校艺术学院的创新和严谨的项目结合了以工作室为基础的实践,批判性研究和文科奖学金,所有这些都在全国领先的公立研究型大学的背景下. 推行全面的专业艺术教育方法, 它鼓励学生追求自己的爱好, 找到他们的声音, 在每个学科中坚持最高标准的卓越和创新的同时,磨练他们的视野.
艺术家社区, 策展人, 设计师, 架构师, 表演者, 人种学家, 学者, 积极分子, 而创意企业家从根本上认为,艺术的实践和存在是21世纪创意思维和合作方式的基石st 世纪的要求. 视觉和表演艺术教育项目为学生提供了发展成为知情的教学艺术家的机会,同时为K-12学生和betvlctor韦德网站首页不足社区的其他人提供动手艺术程序. 学院的8个由教师领导的研究中心促进了艺术与其他学科之间的重要betvlctor韦德网站首页, 汇集创造力和研究,以解决全球卫生等问题, 气候变化, 监狱改革, 可持续城市发展, 环境正义, 艺术的准入和公平, 科技在我们生活中的作用, 和更多的.
加州大学洛杉矶分校
作为最大的主持人 公共艺术规划 在世界文化和创意产业之都之一, 加州大学洛杉矶分校通过其两个世界级的博物馆,在欢迎和参与洛杉矶多元化社区方面具有独特的地位, 广受好评的表演艺术课程, 著名的影视档案, 三所顶尖的专业艺术学校, 杰出的人文学部. 成立于1919年, 加州大学洛杉矶分校的注册学生超过46人,000名学生, 包括31,636名本科生和14名本科生,364年研究生, 医学和牙科实习生, 和居民. 学生中非白人占72%,女性占59%. 提供3个以上,109个系900门课程,专业125门,副修90门, 加州大学洛杉矶分校是全美申请大学最多的大学,有超过139所,000份新生申请和28份,2021年秋季收到440份转移申请, 代表所有50个州和140个国家.
社区
加州大学洛杉矶分校坐落在洛杉矶韦斯特伍德社区,占地419英亩, 离太平洋五英里远, 在传统的, 祖先的, Gabrielino/Tongva各族人民的未被割让的领土. 洛杉矶县拥有15个海滩, 九个国家公园, 超过93个博物馆, 11支大联盟职业运动队, 还有四个大型游乐园. 该县是美国最大的县之一, 人口近1000万,分布在88个城市和近140个非法人地区. 洛杉矶县是世界上种族和文化最多样化的人口之一,家里至少有185种语言.
来源:编辑fromlacounty.政府,discoverlosangeles.com
职位概要
雪莉和拉尔夫·夏皮罗主任(主任)将全面负责福勒博物馆的运营, 工作人员, 以及追求使命的活动. 局长将担任首席发言人, 代表博物馆,促进大学内部和大洛杉矶社区的betvlctor韦德网站首页,同时也保持在区域和全国的博物馆和文化社区的积极存在. 这个人将负责博物馆的展览, 集合, 奖学金, 和程序. 他们将领导、指导和发展一个由t他副主任, 馆长, 主任展览, 教育及传译主任, 开发主管, 通讯和参与主任同时鼓励跨部门沟通. 馆长将为博物馆的内部和外部活动提供领导和战略指导,以实现多样性的承诺, 股本, 包容, 和归属感. 院长将向艺术与建筑学院院长汇报.
角色和职责
有远见的领导和战略方向
- 领导战略规划, 方向, 并将福勒博物馆作为加州大学洛杉矶分校艺术系的公共艺术单位, 支持博物馆更广泛的目标, 学校和大学的使命, 并共同致力于阐明福勒博物馆作为一个21世纪的引人注目的愿景st 世纪博物馆和文化目的地.
- 开发机会以支持福勒博物馆作为教学资源的使命, 监督和管理高级工作人员,以确保持续的奖学金和betvlctor韦德网站首页大学和外部利益相关者和听众.
- 优先考虑多样性, 股本, 包容, 并且属于博物馆的所有区域,专注于推进反种族主义和后殖民使命所需要的批判性的故事叙述, 愿景, 以及福勒博物馆的价值, 加州大学洛杉矶分校艺术, 和加州大学洛杉矶分校.
- 指导资金规划工作,确保满足博物馆短期和长期的设施需求,并与副馆长合作,确保现有设施的有效运行和维护.
- 建立和维护一个高效的团队, 设定清晰的方向, 和导师, 评估, 并引导高级管理人员支持卓越的文化, 多样性, 包容, 和归属感.
- 指导高级团队的活动, 与副主任合作, 确保运营目标的设定和实现.
- 建立系统以跟踪进展和衡量运作和组织的有效性,并向员工传达关键指标和绩效指标, 迪安, 和关键利益相关者.
- 与副主任合作,确保必要的组织结构, 政策, 系统控制, 程序已经到位,并定期审查其有效性.
- 在加州大学洛杉矶分校校长艺术委员会和其他委员会中代表博物馆.
- 积极参与一个全面的博物馆专业人士网络, 学者, 艺术家, 和收藏家, 参与相关会议和组织,以支持博物馆的使命和战略目标.
- 在需要的时候,拥抱其他有远见的领导和战略方向的机会.
收藏关怀、展览与项目发展
- 确保藏品管理政策和程序的制定,以在短期和长期内为藏品护理和增长制定可持续的计划.
- 确认与福勒博物馆的藏品和展览有关的藏品护理工作已充分得到NAGPRA和其他归还和归还框架的通知.
- 将福勒博物馆的展览和项目融入加州大学洛杉矶分校和加州大学洛杉矶分校艺术的使命,并促进二者在研究中的应用, 奖学金, 教学, 和社区参与.
- 指导机构策展优先事项的发展, 包括展览和收藏关怀,以满足博物馆和它所betvlctor韦德网站首页的社区的短期和长期需求, 拥有该领域最高的管理和道德标准.
- 发展与基金会和其他拨款资助机构的关系,以加强博物馆的研究, 展览, 和程序.
- 发展与学者的关系, 艺术家, 和机构,以支持充满活力的展览的创作和策展,以建立福勒博物馆的声誉,并推进该领域内外的新学术和对话.
- 利用广泛的项目来激活博物馆的使命, 发展合作关系, 并建立一系列不同的观众,告知博物馆的优先事项,与关键合作伙伴共同策划游客体验.
- 如有需要,欢迎其他收藏品、展览和项目发展机会.
增加收入和社区参与
- 作为福勒博物馆积极的发言人和大使,定期与不同的学生进行合作和互动, 教师, 工作人员, 游客可以提升博物馆的国际公众形象.
- 定期与福勒博物馆咨询委员会互动,以确保其积极参与博物馆的未来.
- 发展一个活跃的社区, 建立积极的betvlctor韦德网站首页和真实的关系,以理解支持博物馆参观和参与的新举措和伙伴关系的机会.
- 担任博物馆的主要筹款人, 透明和积极地参与加州大学洛杉矶分校的对外事务, 加州大学洛杉矶分校艺术发展, 和福勒博物馆的开发人员.
- 培养和管理将为展览的持续增长和活力提供资源的主要捐赠者和潜在捐赠者, 集合, 和战略举措.
- 与发展主任一起指导发展活动,与主要资助者和捐助团体保持真实和深入的关系,以支持短期和长期的收入目标.
- 通过明确和响应性的沟通策略来加强博物馆的品牌.
- 建立强大的, 积极的校园关系, 公民, 和文化领袖来提升福勒博物馆的利益和声誉, 确保博物馆成为洛杉矶社区内外重要的文化资源.
- 根据需要,利用其他增加收入和社区参与的机会.
特征和特点
总监将是一位多才多艺、富有远见的领导者,重视艺术领域的学术知识, 博物馆, 大学, 和社区环境,并寻求新的学习机会,以满足和帮助确定战略优先事项. 结构和组织, 这个人将有能力轻松地适应和舒适地改变日常活动,以响应福勒博物馆众多组成部分不断变化的需求,同时保持重点和目标. 对广泛的社区参与和公众对话充满热情, 署长将是一个以人为本和热情的合作者,经常与不同的选民和伙伴进行互动.
该职位的其他关键能力包括:
- 领导 -组织和激励他人完成目标的能力,同时创造一种秩序感, 方向, 并积极参与各种内部和外部利益相关者.
- 外交和欣赏他人 -能够有效和巧妙地处理困难的情况,公平地对待他人,无论差异,以真诚的关心和欣赏他人,以保持积极的关系.
- 专业和个人责任 -灵活安排和完成必要的任务,以达到或超过商定的作用的期望,并对决定和行动承担责任.
- 持续学习 -创造性和主动性, 定期采用新概念或新技术, 通过倾听来了解最新的信息, 学习, 阅读, 和迷人的.
- 时间、优先级和项目管理 -对竞争性和互补性目标进行优先排序和完成的独创性, 安全需要的资源, 让人们在规定的时间内实现预期的结果.
资格
最低要求是美术硕士学位或相关领域的最高学位. 额外的需求包括:
- 展示博物馆领导能力
- 艺术、艺术家和策展知识
- 建立和指导团队的经验, 推进多元化, 和筹款, 尤其是在学术环境中
- 在最佳实践和当前博物馆标准方面的专业知识
- 有在土著社区工作的经验, 以及对该领域当前问题的理解
- 有文化历史和/或考古学经验
- 了解藏品保管及归还及归还的重要性
- 积极的专业形象,在他们所选择的领域被公认为受尊敬的学者和领导者
应用程序和查询
提交一封包括可证明的成就摘要的求职信, 简历, 以及对股权的出资声明, 多样性, 和包含(EDI)描述过去, 现在, 以及未来(计划的)捐款, 请 请访问UC Recruit网站. 对候选人提名, 问题, 与此机会相关的一般性询问(包括预期工资范围), 请访问或 www.hayatveinsan.com/employment 或betvlctor韦德网站首页:
Ms. Wyona Lynch-McWhite,高级副总裁. 布鲁斯维. 锡伯杜,
圣莫尼卡大道8581号., 406套房
洛杉矶,加州90069-4120
电话(888)234.4236 Ext. 225 (Ms. Lynch-McWhite) Ext. 201 (Dr. 锡伯杜)
电子邮件 FowlerMuseum@艺术sConsulting.com
加州大学是一个平等机会/平权行动雇主. 所有符合条件的申请人将被考虑雇用而不考虑种族, color, 宗教, 性, 性取向, 性别认同, 国家的起源, 残疾, 年龄, 或者受保护的退伍军人身份. 至于完整的 加州大学非歧视和平权行动政策,见: 加州大学非歧视原则 & 平权行动政策.
加州大学洛杉矶分校承认Gabrielino/Tongva民族是 tovanangar(洛杉矶盆地和So. 海峡群岛). 作为一个批地机构,我们向Honuukvetam(祖先)致敬, ahihihirom(长者)和Eyoohiinkem(我们的亲属)过去、现在和出现.
点击 在这里 下载PDF文件.